تحقیق درباره راه‌هایی برای بهبود وب‌ سایت‌ تجاری

تحقیق درباره راه‌هایی برای بهبود وب‌ سایت‌ تجاری


↓↓  لینک   دانلود   و   خرید   پایین   توضیحات   ↓↓ فرمت  فایل:  word    (قابل  ویرایش و آماده پرینت) تعداد  صفحات:۱۶     قسمتی   از   متن   فایل   دانلودی :  چکیده  مقاله‌ حاضر چارچوبی برای تحلیل و دسته‌بندی ویژگی‌های طرح یک وب‌سایت در قالب ماتریسی از کارکردهای کسب‌‌وکارانه در برابر ارزش‌های مورد نظر مشتریان- ارائه می‌کند. این چارچوب, زمینه‌ساز ایجاد طرحی برای یک وب‌سایت تجاری است که کلیه‌ جنبه‌های دخیل در داد و ستد را شامل می‌شود. همچنین مثال‌هایی از ویژگی‌های وب بیان می‌شوند که از نظر مشتریان یا بازدیدکنندگان باید مورد ارزیابی قرار گیرند. از آنجا که ممکن است دیدگاه مشتریان با دیدگاه شرکت متفاوت باشد, آن دسته از ویژگی‌های وب در این چارچوب انتخاب شده‌اند که با  ارزش‌های موردنظر مشتریان، رابطه‌ مستقیم دارند؛ ویژگی‌هایی که فقط مزایا …

پاورپوینت کامل و جامع با عنوان بهبود بهره وری در ۱۰۶ اسلاید

پاورپوینت کامل و جامع با عنوان بهبود بهره وری در ۱۰۶ اسلاید


                بهره‌وری (به انگلیسی: Productivity ) از مفاهیم علم اقتصاد و مدیریت است که چنین تعریف می‌شود: «مقدار کالا یا خدمات تولید شده در مقایسه با هر واحد از انرژی یا کار هزینه شده بدون کاهش کیفیت یا به این شکل: اثربخشی به همراه کارایی». به دیگر سخن، بهره‌وری، عبارتست از، بدست آوردن حداکثر سود ممکن، با بهره‌گیری و استفاده بهینه از نیروی کار، توان، استعداد و مهارت نیروی انسانی، زمین، ماشین، پول، تجهیزات، زمان، مکان و…به منظور ارتقای رفاه جامعه. بهره‌وری به نسبت کار انجام شده به کاری که باید انجام می‌شده اطلاق می‌شود. می‌توان گفت برای نخستین بار لغت «بهره‌وری» توسط فردی به نام «کوئیزنی» در سال ۱۷۷۶ (میلادی) بکار برده شد. بیش از یک قرن بعد یعنی در سال ۱۸۳۳ (میلادی) فردی به اسم «لیترِ» بهره‌وری را «قدرت و توانایی تولید کردن» …

تحقیق درباره چرخه مدیریت بهبود بهره وری در سازمانهای تولیدی

تحقیق درباره چرخه مدیریت بهبود بهره وری در سازمانهای تولیدی


↓↓  لینک   دانلود   و   خرید   پایین   توضیحات   ↓↓ فرمت  فایل:  word    (قابل  ویرایش و آماده پرینت) تعداد  صفحات:۱۱     قسمتی   از   متن   فایل   دانلودی : چرخه مدیریت بهبود بهره وری در سازمانهای تولیدی مقدمه: آنچه در سازمانها مزیت رقابتی ایـــجاد می کند، بهره وری به معنای بکارگیری و ترکیب موثر منابع موجود در سازمان است. بهبود اثربخش بهره وری همانند سایر مولفه ها و فرآیندهای نرم افزاری سازمانی از الزامات کار سازمانی است که در ذات و خمیرمایــه بهره وری بهبود نهفتـــه است و مشروعیت بهره وری در بهبود و اصلاح آن است. استقرار چرخه مدیریت بهبود بهره وری موجب مــــی گردد که بهره وری به صورت یک فرآیند دائمی ارتقا یابد و مسیر بهره وری مشخص و بسترسازیهای لازم صورت گیرد. حرکت بهره وری لازمه رشد و پیشرفت سازمان بوده و به نهادی شدن امر بهبود در نظامهای مختلف سازمانی منجر خواهد شد. در این مقاله به برخی راهکارهای عملی استقرار چرخه مدیریت بهبود بهره وری اشاره خوا …

پاورپوینت درباره نقش ارزیابی دربهبود کیفیت نظام آموزش مهندسی

پاورپوینت درباره نقش ارزیابی دربهبود کیفیت نظام آموزش مهندسی

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل :  .ppt ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد اسلاید : ۲۲ اسلاید    قسمتی از متن .ppt :   سوال های اساسی در باره نظام آموزش مهندسی ایران(ناما)   —آیا  “ناما ” به نیازهای فرد و جامعه پاسخ می دهد؟   —تا چه اندازه “ناما ” با تحولات فناورانه، جهان گرائی اقتصاد و نیز تغییرات ناشی از محیط پیرامونی( ازجمله زیست محیطی، انرژی،…)هماهنگ است؟   —تا چه اندازه عملکرد فعالیت ها ی دانشگاه های صنعتی ، پردیس ها و دانشکدهای فنی ومهندسی از مطلوبیت برخودار است؟   نقش ارزیابی پاسخ دادن به این سوال ها و سوال های مشابه است.       دو مشکل اساسی زیر نظام های آموزش  عالی کشور   —عدم حساسیت نسبت به علائم هشدار دهنده کاهش کیفیت،   —کم توجهی نسبت به ارزیابی کیفیت ونتایج حاصل از آن .   …

تحقیق درباره تمرین های وقفه دار برای بهبود استقامت در فوتبال

تحقیق درباره تمرین های وقفه دار برای بهبود استقامت در فوتبال


↓↓  لینک  دانلود و خرید پایین توضیحات  ↓↓ فرمت  فایل:  word    (قابل  ویرایش و آماده پرینت) تعداد  صفحات:۱۲     قسمتی   از   متن   فایل   دانلودی : چکیده : فوتبال به خصوصیات و مشخصاتش، مربیان بدنساز تیم ها را وادار به ساختن تمرین هایی می سازد که استقامت را بهبود بخشید .در روش های استفاده شده، روش تقسیمی یا تمرین وقفه دار بسیار موثر است، مثلا در یک فرآیند به وسیله انقطاع ( ناپیوستگی ) می توان نیرو را تقسیم کرد این تحقیق بهبود و پیشرفت در متابولیسم هوازی و غیر هوازی اتفاق خواهد افتاد و علاوه بر آن، امکانی را به وجود می آورد که زمان بیشتری را با شدت بیشتر و با سرعت متنوع کار کرد . این نوع از کارها می توانند با توپ باشند بنابراین بازیکنان می توانند شرایط مسابقه را تنظیم کنند. مقدمه : به بازیکنی با استقامت عالی گفته می شود که بتواند از علم تکنیکی و تاکتیکی به خوبی ظرفیت جسمانی اش در تمام مدت مسابقه استفاده کند تا حرکات سودمند و بدون کاهش بازدهی مورد …

پاور پوینت (اسلاید) بهبود مستمر فرآیند


این پاور پوینت دارای ۱۷ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در Power Point می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل پاور پوینت بهبود مستمر فرآیند  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.
در این پاور پوینت مباحث به زبان ساده و قابل درک برای همه گفته شده و برای ارائه آن هیچ مشکلی نخواهید داشت

محتواب برخی از اسلاید ها :
محتوای اسلاید ۳ : مقدمه پنج راه اساسسی برای بهبود:
کاهش منابع
کاهش خطاها
دستیابی یا فراتر رفتن از نیازهای مشتریان
ایمن تر کردن فرآیند
افزایش رضایت افرادی که به گونه ای با فرآیند سروکار دارندمحتوای اسلاید ۴ : نظریه سه گانه ژوران برنامه ریزی
کنترل
بهبودمحتوای اسلاید ۵ : نظریه سه گانه ژورانبرنامه ریزی شناسائی مشتریان خارجی
شناخت نیازهای مشتریان
استفاده از تولیدات و خدمات (به عنوان مصرف کننده آنها)
ارتباط با مشتریان از طریق اطلاعاتی که در مورد رضایت یا نارضایتی آنها از تولیدات و خدمات به دست می آید
شبیه سازی در آزمایشگاه
تعمیم ویژگیهای محصولات و یا خدمات به گونه ای که پاسخگوی نیازهای مشتریان و سازمان و تامین کنندگان باشد و ت …

پاور پوینت (اسلاید) بهبود نظام آموزشی، تنها از طریق اصلاح ارزشیابی تحصیلی امکان پذیر نیست.


این پاور پوینت دارای ۱۰ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در Power Point می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل پاور پوینت بهبود نظام آموزشی، تنها از طریق اصلاح ارزشیابی تحصیلی امکان پذیر نیست.  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.
در این پاور پوینت مباحث به زبان ساده و قابل درک برای همه گفته شده و برای ارائه آن هیچ مشکلی نخواهید داشت

محتواب برخی از اسلاید ها :
محتوای اسلاید ۳ : راهبرد های تحقق اهداف طرح ارزشیابی توصیفی تغییر تأکید از ارزشیابی پایانی به ارزشیابی تکوینی
تغییر مقیاس فاصله‌ای (۲۰ – ۰) به مقیاس ترتیبی (در حد انتظار، نزدیک به انتظار، نیازمند تلاش بیشتر)
تنوع‌بخشی به ابزارهای جمع‌آوری اطلاعات
تغییر در ساختار کارنامه
تغییر در مرجع تصمیم‌گیرنده درباره ارتقاء دانش‌آموزان محتوای اسلاید ۴ : ابزارهای ارزشیابی توصیفی
کارنامه ارزشیابی توصیفی،
چک لیست ها
برگ ثبت گزارش
پوشه کار محتوای اسلاید ۵ : صلاحیت های سنجش
استانداردهای اخلاقی وقانونی
استاندارد های سود بخشی
استانداردهای قابلیت اجرا
استانداردهای دقت و صحت

محتوای …